本文目录导读：

1. 洛隆县应急管理局简介
2. 招聘岗位及条件
3. 招聘流程

随着社会的不断发展和进步，应急管理工作日益受到重视，洛隆县应急管理局为了提升县域应急管理水平，满足日益增长的工作需求，现面向社会广泛发布最新招聘信息，我们诚邀有志之士加入我们的团队，共同为洛隆县的应急管理事业贡献力量。

洛隆县应急管理局简介

洛隆县应急管理局是负责全县应急管理工作的职能部门，旨在提高全县应对突发事件的能力，保障人民群众生命财产安全，我们秉承“以人为本，安全第一”的原则，致力于构建科学、高效、实用的应急管理体系。

招聘岗位及条件

1、招聘岗位一：应急管理岗位

职责：

（1）负责应急管理政策的宣传、贯彻和执行；

（2）组织制定应急预案，开展应急演练；

（3）协调、指导各部门应对突发事件；

（4）负责应急管理信息化建设等。

条件：

（1）本科及以上学历，公共管理、应急管理等相关专业；

（2）具备较强的组织协调能力、沟通能力和文字表达能力；

（3）具有良好的责任心和团队合作精神；

（4）具备应急管理相关工作经验者优先。

2、招聘岗位二：应急救援岗位

职责：

（1）参与应急救援行动，执行应急预案；

（2）负责应急救援设备的维护和管理；

（3）参与应急救援培训和演练；

（4）指导群众开展自救互救等。

条件：

（1）大专及以上学历，消防、救援等相关专业的优先考虑；

（2）具备良好的身体素质和心理素质；

（3）具备较强的执行力和应变能力；

（4）有救援工作经验者优先。

3、招聘岗位三：综合办公岗位

职责：负责局内日常行政事务，文件处理，会议组织等。

条件：

（1）大专及以上学历；

（2）具备较强的公文写作能力；具备良好的沟通能力和组织协调能力；做事细心、负责，有行政管理经验者优先。

招聘流程

1、报名：请前往洛隆县应急管理局官网下载报名表，填写完毕后于指定时间内交至洛隆县应急管理局办公室，报名截止日期以官网公告为准。

2、资格审查：对报名人员进行资格初审，符合条件的将通知面试。

3、面试：面试内容主要包括综合素质、专业能力等方面，面试时间和地点将另行通知，面试时请携带相关证明材料，面试合格者将进入考察环节，考察内容主要包括思想政治表现、道德品质、业务能力等方面，考察合格者将予以录用，录用后，我们将与您签订正式的劳动合同，薪资待遇将按照洛隆县应急管理局相关规定执行，我们将为您提供良好的工作环境和发展空间，同时我们也期待您的加入能为我们的团队带来新的活力和创新思路，请广大应聘者关注我们的招聘信息并积极参与应聘，我们期待与您共同为洛隆县的应急管理事业贡献力量！特此公告！洛隆县应急管理局二○二三年招聘公告根据工作需要，洛隆县应急管理局现面向社会公开招聘一批工作人员，具体招聘信息如下：一、招聘原则坚持公开、公平、公正原则，按照德才兼备的用人标准，采取考试与考核相结合的方式进行招聘，二、招聘岗位及人数本次共招聘工作人员若干名，具体岗位包括应急管理、应急救援和综合办公等岗位，三、招聘条件（一）基本条件1. 具有中华人民共和国国籍；（二）资格条件详见附件《洛隆县应急管理局招聘岗位及资格条件表》，四、招聘流程（一）报名与资格审查1. 报名方式：请前往洛隆县应急管理局官网下载报名表并填写完毕后于指定时间内交至洛隆县应急管理局办公室，报名截止日期以官网公告为准，报名时需提供身份证、学历证书等相关证明材料。（二）考试与考核考试分为笔试和面试两部分。（三）体检与政审通过考试的人员需进行体检和政审。（四）录用根据考试结果、体检和政审情况确定录用人员名单并公示。（五）待遇与合同签订录用后签订正式劳动合同并享受相应的薪酬待遇和福利待遇。（六）培训上岗新员工需参加入职培训并考核合格后上岗工作。（七）其他注意事项招聘工作严格按照招聘流程进行如有违反规定的行为将取消应聘资格或录用资格特此公告！附件：《洛隆县应急管理局招聘岗位及资格条件表》洛隆县应急管理局二〇二三年XX月XX日以上为洛隆县应急管理局的最新招聘信息概况欢迎广大有志之士积极报名加入我们的团队共同为洛隆县的应急管理事业贡献力量！